Talentos e desenvolvimento de liderança

Assessment

Estimule a cultura de aprendizagem e liderança da sua organização, obtendo uma avaliação completa de nossa equipe de consultores.

A Lee Hecht Harrison® fornece dados objetivos que identificam as pessoas certas para cargos de liderança. Nossos assessments são adaptados à sua cultura e às suas necessidades de negócio, e os resultados são convertidos em insights significativos que você pode implementar facilmente.

Nossa equipe de consultores localiza lacunas de liderança, determina as necessidades de colaboradores de alto potencial e desenvolve planos que aceleram o impacto da mudança no desempenho dos negócios da sua organização.

Nós fornecemos as informações certas no momento certo para apoiar as mais importantes decisões de desenvolvimento de talentos.

Conheça o nosso especialista em assessment

Matt Such

Matthew Such

VICE-PRESIDENTE SÊNIOR PARA ASSESSMENT, DIAGNÓSTICO E ANALYTICS
Estados Unidos
Matt Such

Matthew Such

VICE-PRESIDENTE SÊNIOR PARA ASSESSMENT, DIAGNÓSTICO E ANALYTICS
Estados Unidos
[email protected] Veja Matt no LinkedIn

Matthew Such, Ph.D. é Vice-Presidente Sênior para Assessment, Diagnóstico e Analytics. Matt tem quase 20 anos de experiência no desenvolvimento, na gestão e na implantação de estratégias de produtos e programas de mensuração de talentos. Neste cargo, Matt foca em integrar assessment e soluções diagnósticas nas ofertas mais amplas da LHH, bem como em embutir dados analíticos nelas. 

Matt trabalhou na Aon Consulting, na First Advantage, e mais recentemente veio da CEB Talent Assessment. Nesses cargos, apresentou e teve responsabilidade comercial pelos programas de assessment e analytics. 

Matt também tem bastante experiência em elaborar estratégias comerciais e de apresentação para empresas como um todo, com ênfase especial em como integrar conteúdo e tecnologia de assessments em modelos de apresentação eficazes para os clientes. Matt tem doutorado em Psicologia Organizacional pela Central Michigan University. É membro da Associação Americana de Psicologia, da Sociedade de Psicologia Industrial/Organizacional, e foi presidente da Associação de Michigan de Psicólogos. Ele reside em Minneapolis, Minnesota.

 

 

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