Técnico/a RRHH/PRL - Sector automoción
LHH
Epila, Zaragoza
Indefinido
Finanzas y corporativo
Parcial
Desde LHH Aragón, seleccionamos una posición estable Técnico/a RRHH/PRL para empresa del sector automoción ubicada en la provincia de Zaragoza.
Tendrá que reportar al HR manager, se encargará de realizar las siguientes funciones:
- Apoyo al HR Manager en las operaciones diarias del departamento, sobre todo con temas de PRL, certificaciones de empresa (ISO 45001, 50001, Tisax,) y confección de informes.
- Gestión de la prevención de riesgos laborales, de las certificaciones de empresa en las que participe el departamento, así como manejo de bases de datos para la confección de informes.
- Garantizar que la planta cumple las condiciones de seguridad y salud laboral requeridas por la legislación y el grupo + actividades de seguimiento + inspecciones de las medidas de seguridad.
- Promoción de la cultura de seguridad en la empresa.
- Responsable de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).
- Confección de informes y recopilación de documentación.
- Trato con los/las auditores/as, tanto internos como externos, en las diferentes certificaciones de empresa.
- Apoyar al departamento de RRHH en la organización de cursos de formación y realización de las tareas oportunas para la bonificación de los mismos.
Requisitos:
- Se valorará titulación en RRHH, Ingeniería, Arquitectura o similares.
- Master en Prevención de Riesgos Laborales
- Alto nivel de inglés.
- Conocimiento avanzado del uso de la herramienta Excel.
Beneficios:
- Posición estable en empresa importante automoción.
- Salario competente.
RefACAF8F682764746883C5982263ECE2D1
Técnico/a RRHH/PRL - Sector automoción
LHH
Hace 25 días
Indefinido
Finanzas y corporativo
Epila, Zaragoza
Desde LHH Aragón, seleccionamos una posición estable Técnico/a RRHH/PRL para empresa del sector automoción ubicada en la provincia de Zaragoza.
Tendrá que reportar al HR manager, se encargará de realizar las siguientes funciones:
- Apoyo al HR Manager en las operaciones diarias del departamento, sobre todo con temas de PRL, certificaciones de empresa (ISO 45001, 50001, Tisax,) y confección de informes.
- Gestión de la prevención de riesgos laborales, de las certificaciones de empresa en las que participe el departamento, así como manejo de bases de datos para la confección de informes.
- Garantizar que la planta cumple las condiciones de seguridad y salud laboral requeridas por la legislación y el grupo + actividades de seguimiento + inspecciones de las medidas de seguridad.
- Promoción de la cultura de seguridad en la empresa.
- Responsable de la Coordinación de Actividades Empresariales (CAE).
- Confección de informes y recopilación de documentación.
- Trato con los/las auditores/as, tanto internos como externos, en las diferentes certificaciones de empresa.
- Apoyar al departamento de RRHH en la organización de cursos de formación y realización de las tareas oportunas para la bonificación de los mismos.
Requisitos:
- Se valorará titulación en RRHH, Ingeniería, Arquitectura o similares.
- Master en Prevención de Riesgos Laborales
- Alto nivel de inglés.
- Conocimiento avanzado del uso de la herramienta Excel.
Beneficios:
- Posición estable en empresa importante automoción.
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