CHARGE DE MISSION RH H/F

Isneauville, Seine-Maritime

26 000,00 € - 30 000,00 €

CDD


Votre mission



LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client, un chargé de mission RH h/f sur un CDD de 6 mois
 
En tant que Chargé(e) de Mission Intérim RH H/F, vous intervenez directement et en autonomie pour un de nos clients, acteur majeur du secteur de la sécurité incendie sur la gestion du personnel intérimaire de l’ensemble des agences françaises :

· Recueil des besoins / Brief de poste avec les managers ou RH
· Envoi et gestion des demandes de personnel intérimaire
· Vérification et correction des contrats et des factures
· Suivi du personnel intérimaire (présences, absences, etc.)
· S’assurer de la communication avec l’équipe, informer sur l’état d’avancement du projet
· S’assurer de la satisfaction des clients
· Mise à jour des reportings

Votre profil



· Minimum Niveau BAC +2 (BTS / DUT / BUT au sein d’une formation RH ou administrative)
· Idéalement une 1ère expérience réussie dans la gestion du travail temporaire en agence ou en entreprise au sein d’un service RH
· Autonomie, adaptabilité, sens du relationnel client et maturité sont attendus des candidats
· Aisance informatique – les reportings sont effectués principalement via tableur Excel

Ce poste est fait pour vous ? Postulez vite en ligne www.lhh.com

A propos de nous


LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".

A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

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CHARGE DE MISSION RH H/F

LHH

6 jour(s)

26 000,00 € - 30 000,00 €

Isneauville, Seine-Maritime

CDD


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En tant que Chargé(e) de Mission Intérim RH H/F, vous intervenez directement et en autonomie pour un de nos clients, acteur majeur du secteur de la sécurité incendie sur la gestion du personnel intérimaire de l’ensemble des agences françaises :

· Recueil des besoins / Brief de poste avec les managers ou RH
· Envoi et gestion des demandes de personnel intérimaire
· Vérification et correction des contrats et des factures
· Suivi du personnel intérimaire (présences, absences, etc.)
· S’assurer de la communication avec l’équipe, informer sur l’état d’avancement du projet
· S’assurer de la satisfaction des clients
· Mise à jour des reportings

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· Minimum Niveau BAC +2 (BTS / DUT / BUT au sein d’une formation RH ou administrative)
· Idéalement une 1ère expérience réussie dans la gestion du travail temporaire en agence ou en entreprise au sein d’un service RH
· Autonomie, adaptabilité, sens du relationnel client et maturité sont attendus des candidats
· Aisance informatique – les reportings sont effectués principalement via tableur Excel

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