SENIOR ACCOUNTANT

Per un’azienda dinamica e in crescita, partecipata da un fondo di investimenti, con sede in provincia di Vicenza e presenza all’estero, ricerchiamo una figura di Senior Accountant da inserire all’interno del team Finance.

La risorsa avrà un ruolo chiave nel presidio delle attività amministrative e contabili dell’azienda, operando a stretto contatto con il Responsabile Amministrativo e contribuendo attivamente ai processi di sviluppo e consolidamento dell’area Finance.

Responsabilità

In qualità di riferimento senior all’interno del team amministrativo, la figura si occuperà di:

• Supporto e presidio dell’intero ciclo amministrativo della società
• Registrazioni contabili, quadrature e predisposizione delle scritture di assestamento e rettifica
• Supporto diretto al Responsabile Amministrativo nella redazione del bilancio civilistico ante imposte e dei bilancini periodici
• Gestione delle chiusure mensili e delle attività di reporting amministrativo
• Supporto alle attività di tesoreria
• Coordinamento dei rapporti con consulenti fiscali, revisori e organi di controllo, garantendo il rispetto delle scadenze e degli adempimenti normativi
• Supporto nell’ottimizzazione dei processi amministrativi e nella predisposizione di analisi a supporto del management

Profilo

Requisiti:

• Esperienza di almeno 5 anni in ambito contabile e amministrativo, maturata in aziende strutturate

• Solida conoscenza dei principi contabili e delle logiche di bilancio individuale e consolidato
• Conoscenza della normativa fiscale in materia di IVA e di imposte sui redditi
• Ottima padronanza di Excel
• Esperienza nell’utilizzo di gestionali ERP e software contabili
• Buona conoscenza della lingua inglese, utilizzata per reportistica e interazione con interlocutori internazionali

Offerta

• Contratto a tempo indeterminato, orario full-time con flessibilità oraria
• CCNL Metalmeccanico Industria – Livello B2
• RAL compresa tra €40.000 e €50.000, commisurata all'esperienza maturata
• Buoni pasto

#LI-AP6

«I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
L’offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto del D.lgs. 198/2006 e della normativa vigente in materia di pari opportunità. L’azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità a tutte le persone, indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.»