Payroll Specialist

Permanent

Human Resources

Manufacturing


Per azienda cliente, realtà metalmeccanica parte di gruppo multinazionale con sede in provincia di Padova, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Payroll Specialist.


Responsibilities


La figura si occuperà delle seguenti attività:- Gestione di tutte le formalità relative al rapporto di lavoro, dall'assunzione alla cessazione, nel rispetto dei termini stabiliti e delle norme, leggi e accordi in essere.


  • Supporto agli HRBP nella gestione delle questioni amministrative del personale.
  • Preparazione della documentazione di Onboarding per i nuovi assunti.
  • Gestione del sistema di tracciamento delle presenze, garantendo la correttezza dei dati inseriti.
  • Supporto all'HR Service Center Manager per varie comunicazioni alle istituzioni relative al rapporto di lavoro.
  • Garanzia di una corretta e puntuale gestione delle anagrafiche e dei data base nel software Zucchetti.
  • Garanzia della chiusura delle presenze a fine mese nelle tempistiche concordate e gestione del processo delle elaborazioni per l'invio dei dati al consulente del lavoro.
  • Verifica e garanzia della correttezza dei dati derivanti dall'elaborazione delle presenze e dei cedolini paga.
  • Garanzia del rispetto delle scadenze di pagamento (stipendi, contributi, fondi pensione, ecc.)
  • Cura dei rapporti amministrativi con le agenzie per il lavoro (invio presenze, controllo successiva fattura)
  • Comunicazione al medico competente ed all'RSPP delle entrate ed uscite di personale oltre che eventuali cambi di mansione.
  • Ogni ulteriore compito e/o responsabilità di valore equivalente non espressamente compreso nella predetta elencazione.

Your Profile


Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

- Diploma di Maturità Tecnica (ragioneria) o eventuale Laurea in Consulenza del Lavoro.


- Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni come Payroll/HR Specialist presso realtà aziendali e/o studi di consulenza del lavoro.


- Conoscenza approfondita di amministrazione del personale, legislazione civilistica, assicurativa, previdenziale e fiscale;


- Buone competenze nella gestione delle presenze con conoscenza preferenziale del Software Zucchetti.


- Buona conoscenza delle nozioni di diritto del lavoro.


Completano il profilo competenze digitali, abilità comunicative, capacità di lavorare in team, senso di responsabilità.



#LI-ES1

JN-062024-607869

Payroll Specialist

LHH

8 giorni fa

Permanent

Human Resources

Manufacturing


Per azienda cliente, realtà metalmeccanica parte di gruppo multinazionale con sede in provincia di Padova, siamo attualmente alla ricerca di una figura di Payroll Specialist.


Responsibilities


La figura si occuperà delle seguenti attività:- Gestione di tutte le formalità relative al rapporto di lavoro, dall'assunzione alla cessazione, nel rispetto dei termini stabiliti e delle norme, leggi e accordi in essere.


  • Supporto agli HRBP nella gestione delle questioni amministrative del personale.
  • Preparazione della documentazione di Onboarding per i nuovi assunti.
  • Gestione del sistema di tracciamento delle presenze, garantendo la correttezza dei dati inseriti.
  • Supporto all'HR Service Center Manager per varie comunicazioni alle istituzioni relative al rapporto di lavoro.
  • Garanzia di una corretta e puntuale gestione delle anagrafiche e dei data base nel software Zucchetti.
  • Garanzia della chiusura delle presenze a fine mese nelle tempistiche concordate e gestione del processo delle elaborazioni per l'invio dei dati al consulente del lavoro.
  • Verifica e garanzia della correttezza dei dati derivanti dall'elaborazione delle presenze e dei cedolini paga.
  • Garanzia del rispetto delle scadenze di pagamento (stipendi, contributi, fondi pensione, ecc.)
  • Cura dei rapporti amministrativi con le agenzie per il lavoro (invio presenze, controllo successiva fattura)
  • Comunicazione al medico competente ed all'RSPP delle entrate ed uscite di personale oltre che eventuali cambi di mansione.
  • Ogni ulteriore compito e/o responsabilità di valore equivalente non espressamente compreso nella predetta elencazione.

Your Profile


Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti:

- Diploma di Maturità Tecnica (ragioneria) o eventuale Laurea in Consulenza del Lavoro.


- Esperienza pregressa di almeno 2-3 anni come Payroll/HR Specialist presso realtà aziendali e/o studi di consulenza del lavoro.


- Conoscenza approfondita di amministrazione del personale, legislazione civilistica, assicurativa, previdenziale e fiscale;


- Buone competenze nella gestione delle presenze con conoscenza preferenziale del Software Zucchetti.


- Buona conoscenza delle nozioni di diritto del lavoro.


Completano il profilo competenze digitali, abilità comunicative, capacità di lavorare in team, senso di responsabilità.



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