HR Administration Specialist

Permanente

Human Resources

Retail


Opportunità: HR Administration Specialist


Per azienda cliente operante nel settore retail e con sede nella zona di Milano Est, LHH Recruitment Solutions è alla ricerca di una figura di HR Administration Specialist, che supporti il dipendente durante tutto il ciclo di vita.


Responsibilities


In particolare, la persona si occuperà delle seguenti attività:

  1. Gestione della contrattualistica legata al ciclo di vita del dipendente (assunzioni, cessazioni, ecc.);
  2. Controllo e gestione delle presenze dei dipendenti;
  3. Interfaccia e collaborazione con lo studio payroll (situato all’estero) per le attività di pre e post paga;
  4. Primo punto di contatto per questioni legate alla normativa del lavoro;
  5. Supporto diretto al dipendente per ogni dubbio o necessità legata al rapporto di lavoro.


Your Profile


Verranno presi in considerazione i profili con le seguenti caratteristiche:

  1. Esperienza di almeno 5 anni come HR Administration/Payroll Specialist;
  2. Laurea in materie economiche, umanistiche o equivalenti;
  3. Ottima conoscenza della lingua inglese, in quanto il rapporto con lo studio payroll esterno sarà costante e di fondamentale importanza;
  4. Ottima conoscenza della normativa italiana in materia di lavoro;
  5. Dimestichezza con i principali gestionali HR.


#LI-MT2

JN-082024-635167

HR Administration Specialist

LHH

15 giorni fa

Permanente

Human Resources

Retail


Opportunità: HR Administration Specialist


Per azienda cliente operante nel settore retail e con sede nella zona di Milano Est, LHH Recruitment Solutions è alla ricerca di una figura di HR Administration Specialist, che supporti il dipendente durante tutto il ciclo di vita.


Responsibilities


In particolare, la persona si occuperà delle seguenti attività:

  1. Gestione della contrattualistica legata al ciclo di vita del dipendente (assunzioni, cessazioni, ecc.);
  2. Controllo e gestione delle presenze dei dipendenti;
  3. Interfaccia e collaborazione con lo studio payroll (situato all’estero) per le attività di pre e post paga;
  4. Primo punto di contatto per questioni legate alla normativa del lavoro;
  5. Supporto diretto al dipendente per ogni dubbio o necessità legata al rapporto di lavoro.


Your Profile


Verranno presi in considerazione i profili con le seguenti caratteristiche:

  1. Esperienza di almeno 5 anni come HR Administration/Payroll Specialist;
  2. Laurea in materie economiche, umanistiche o equivalenti;
  3. Ottima conoscenza della lingua inglese, in quanto il rapporto con lo studio payroll esterno sarà costante e di fondamentale importanza;
  4. Ottima conoscenza della normativa italiana in materia di lavoro;
  5. Dimestichezza con i principali gestionali HR.


#LI-MT2

Start Your Application Here
Submit your personal information and your resume and get started with finding your dream job today.
Apply