Vos enjeux

Laissez-nous vous aider à surmonter vos défis.

Nombreuses sont les entreprises de secteurs différents à reconnaître qu’une transformation dans leur milieu de travail est nécessaire afin d’améliorer leur niveau de rendement actuel. Mais des obstacles peuvent survenir au cours d’un tel changement.

Créer des cultures et des équipes de haut rendement

Nous aidons les leaders à développer les habiletés dont ils ont besoin pour créer des cultures de haut rendement et des équipes plus productives qui sauront produire les résultats attendus.

Développer les leaders

Nous livrons des programmes de leadership complets fondés sur des diagnostics factuels, lesquels s'accompagnent d'évaluations individuelles et de coaching pour cadres supérieurs afin de créer un changement comportemental durable.

Trouver et attirer des talents

Nous identifions les meilleurs candidats pour pourvoir vos postes clés parmi des talents qui quittent des entreprises dont certaines sont des chefs de file sur le marché mondial.

Restructuration organisationnelle

Nous réduisons les risques associés à une restructuration en aidant les entreprises à préserver leur marque d'employeur, à retenir leurs talents clés, et à maintenir la productivité de leurs employés durant la transformation.

Retenir et engager les talents

Nous aidons les organisations à rehausser leur marque d'employeur en améliorant la compétence de leurs leaders, en fournissant du soutien au développement de carrière, et en veillant à ce que les employés soient informés des possibilités qui leur sont offertes à l'interne pour progresser.

Transformation des effectifs et changement organisationnels

Nous rendons possible la transformation des effectifs en aidant les entreprises à aligner leur culture à leurs objectifs de transformation, et en les aidant à évaluer et à préparer leurs dirigeants à piloter le changement.

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