Coaching Cultuur

Hoe een coaching cultuur op te bouwen

Artikel 3 min
Bedrijven die een coachingcultuur hebben en ondersteunen, bereiken betere bedrijfsresultaten en hebben een meer betrokken personeelsbestand.

Coaching wordt inmiddels erkend als een van de krachtigste ontwikkelingshulpmiddelen die beschikbaar zijn om de prestaties te versnellen. Of het nu gaat om het ontwikkelen van high potentials, het transformeren van leiders naar nieuwe rollen, het effectief managen van veranderingen of het verbeteren van teamprestaties, veel organisaties geloven tegenwoordig dat coaching kan dienen als een katalysator om prestaties op individueel, team- en organisatieniveau te stimuleren.

Maar waarom is dit belangrijk? En hoe kan coaching onderdeel gemaakt worden van het culturele landschap van uw bedrijf?

Lees meer over onze kijk hierop in onze nieuwste whitepaper. Heeft u vragen of wilt u meer informatie? Aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.

We’helpen je snel een nieuwe baan of carrière te vinden.
 
We hebben meer dan 30.000.000 mensen over de hele wereld geholpen bij het vinden van een nieuwe baan. Met duizenden banen in jouw branche, connecties met meer dan 7.000 werkgevers en recruiters, en meer dan 3,000 loopbaancoaches, hebben we alles wat jij nodig hebt om jouw ideale nieuwe baan of loopbaan te vinden.

Registreer om aan de slag te gaan Registeren met een ID

Inloggen bij het Career Resource Network® hier.