Beoordeling & analyse

In de huidige competitieve arbeidsmarkt is het belangrijker dan ooit om de vaardigheden en capaciteiten van uw huidige personeelsbestand te begrijpen en slimme, onderbouwde investeringen in talent te doen. LHH levert de inzichten die u nodig heeft om betere beslissingen te nemen op het vlak van werving, ontwikkeling, coaching, herplaatsing en promotie.

Uw bedrijfsstrategie en de mensen die deze leveren zijn uniek.Maar geldt dat ook voor uw assessment programma?

Overzicht beoordeling & analyse

Uw medewerkers vertegenwoordigen het leeuwendeel van het operationele budget van de organisatie. De groei van de organisatie is vooral afhankelijk van hun kwaliteit en inzetbaarheid. Maar wat weet u eigenlijk over hen? Beschikt u over de data en inzichten die u nodig heeft om met vertrouwen beslissingen te nemen en in uw mensen te investeren?

De beoordelings- en analyseoplossingen van LHH geven u diepgaande, objectieve en bruikbare inzichten in uw personeel, zodat u precies weet wie de beste kandidaten zijn om aan te werven, wie het grootste potentieel heeft om succesvol te zijn en welke leiders in staat zijn de organisatie naar een hoger niveau te tillen.

Het belang van flexibiliteit

Ons volledige aanbod aan best presterende psychometrische tests, 360- en teambeoordelingen, werksimulaties en organisatie-enquêtes zorgt voor personeelsinzichten die afgestemd zijn op uw organisatie en unieke organisatiecultuur. Onze op onderzoek gebaseerde leiderschapsmodellen kunnen aan uw organisatie worden aangepast. U kiest de beste manier waarop uw medewerkers assessments afnemen: online, in een assessmentcenter of via andere voorkeurkanalen.

 

Voor besluitvorming

Werft uw organisatie doorsnee medewerkers aan of verwerft u groot talent? Weet u objectief en definitief wie uw veelbelovende medewerkers zijn? Bent u in staat de juiste mensen te identificeren en te promoten voor leiderschapsrollen? Heeft u genoeg mensen in de wacht staan of dreigen vacatures oningevuld te blijven?

Aan de hand van de talentbeoordelingen en -analyses van LHH kan u nauwkeurige beslissingen nemen, zodat u geen tijd en geld verliest aan hogere opleidingskosten, het oplossen van fouten en het vervangen van slecht werkend personeel.

We bieden een compleet beoordelingspakket aan ter ondersteuning van effectieve besluitvorming op het vlak van werving & selectie, interne promotie & mobiliteit, identificatie van high-potentials en opvolgingsbeheer.

De beoordelingsoplossingen van LHH omvatten een-op-een-beoordelingen en assessmentscenters, die beide virtueel of persoonlijk kunnen worden aangeboden, waar ook ter wereld.

Voor ontwikkeling & coaching

Weet uw organisatie hoe ze het ontwikkelingsbudget het beste kan investeren? Weet u hoe u het meest haalt uit de mensen die uw coaching- en ontwikkelingsprogramma's doorlopen? Kunt u snel leren identificeren aan welke training uw personeel behoefte heeft, en kunt u die training snel implementeren?

De beoordelingen en analyses van LHH helpen u met het verbeteren van de ROI (Return On Individuals) en versterken de impact van begeleidings- en ontwikkelingsprogramma’s door individuele en gezamenlijke sterke punten en ontwikkelingskansen objectief te benadrukken. Dankzij onze inzichten kan u de capaciteiten van uw personeel inschatten, gepersonaliseerde leertrajecten opstellen, leiders helpen effectiever te functioneren in hun huidige rollen, medewerkers voorbereiden op toekomstige functies, gericht investeren in coaching en ontwikkeling, en inschatten wanneer u talent moet opleiden of aantrekken.

Benadering & technologie

Het Global Assessment & Analytics-programma van LHH biedt schaalbare, op technologie gebaseerde leiderschapsassessments voor elke behoefte. Onze Talent Portaal is beschikbaar in een groot verscheidenheid aan talen en vormt uw toegangspoort voor de beste inhoud en beoordelingen. Het portaal voldoet aan alle regels op het gebied van databescherming en privacy, waaronder de AVG. 

We zijn objectief in onze aanpak en bevelen alleen de assessments aan die het best passen bij uw unieke behoeftes. Onze assessments en rapportages zijn Fit-for-purpose, snel en kostenefficiënt opgesteld en al onze oplossingen kunnen direct worden geïntegreerd in een coachings- of ontwikkelingsprogramma.

We bieden elegante oplossingen waarbij beoordelingsdata en -resultaten in verschillende programma's kunnen worden hergebruikt, wat u tijd en geld bespaart en een betere algehele ervaring creëert. Met onze data en analyses kan u voortdurend herzien en verfijnen, programma's optimaliseren en de ROI verhogen. Bovendien kunnen we onze data aan die van andere talentenprogramma's koppelen.

Assessment consultancy

Het ontwikkelen en implementeren van een beoordelingsprogamma hoeft niet ingewikkeld te zijn. LHH biedt verschillende adviesdiensten om u te helpen met het ontwikkelen en implementeren van een assessmentstrategie en -programma, van kant-en-klare, snel te implementeren oplossingen tot assessments en rapporten op maat.

Wij adviseren over oplossingen die gebaseerd zijn op de toonaangevende assessments van 's werelds meest gerenommeerde aanbieders, maar dan aangepast aan uw bedrijf en talentstrategieën. Ons implementatieproces is vooral gericht op het gebruiken van zakelijke maatstaven om de effectiviteit van het programma en het rendement op investeringen te monitoren.

Ontdek hoe LHH kan helpen

Neem contact met ons op voor meer informatie over onze evaluatie- en analyseoplossingen. Contacteer ons
Zoek een LHH-kantoor bij u in de buur Kantoorzoeker