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Digital unterstützte Interventionen und Coaching für die Führungskräfteentwicklung helfen Einzelpersonen die wichtigsten Karrierephasen zu bewältigen, mit denen sie als Führungskraft konfrontiert sind.

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Individualisierte Outplacement-Unterstützung, inspiriert von der Überzeugung, dass jede berufliche Neuorientierung eine Chance ist, die Verantwortung für die eigene Karriere zurückzugewinnen.