Le manager de transition à des moments critiques

Nous vous proposons des professionnels qualifiés en management de transition pour diriger les transformations de votre entreprise, mettre en œuvre des projets ou des initiatives de haut niveau et pourvoir rapidement des postes de leadership. Notre équipe conçoit des solutions flexibles pour gérer vos transformations stratégiques et permettre à votre entreprise de progresser.
Bannière de présentation : trois personnes sont en réunion
Réseau mondial de spécialistes

En tant que membre de The Adecco Group, nous avons accès à un réseau mondial de cadres dirigeants et de spécialistes qui nous permet de répondre à tous vos besoins en matière de management de transition, où que vous soyez.

Cadre structuré de projets

Nous vous accompagnons tout au long des étapes clés de votre projet. Notre équipe se tient à votre disposition pour intervenir de manière ciblée si vous vous éloignez de votre feuille de route.

Double expertise inégalée

Nos consultants expérimentés sont là pour vous guider à chaque étape de votre transition. Leur double expertise couvre à la fois les opérations et les projets, ce qui leur permet de superviser toutes les activités liées au management de transition.

Disponibilité immédiate

Nous vous donnons accès à un vivier de managers de transition hautement qualifiés, disponibles immédiatement. Notre équipe recherchera et identifiera un manager de transition adapté à vos besoins urgents dans un délai de 72 heures.

Alexis Benaiteau
Directeur de la practice Management de Transition
Après avoir passé 18 ans à travailler dans le recrutement et le conseil en ressources humaines, Alexis Benaiteau dirige aujourd’hui l’activité Management de Transition de LHH en France.
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Agathe Le Guiffant
Senior Manager
Agathe Le Guiffant a débuté sa carrière dans le secteur de la distribution où elle a occupé pendant 13 ans des postes aux opérations dédiés à l’approvisionnement et à la gestion de produits. Elle est actuellement Senior Manager dans les bureaux LHH Paris.
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Marion Vidal
Principal
Marion rejoint le cabinet LHH Recruitment Solutions en 2015 afin de contribuer au développement de l’activité Management de Transition récemment créée à Paris. Sept ans plus tard, cette femme de conviction continue à évoluer au sein d’un bureau composé de six collaborateurs, qui demeure un des leaders de la practice dans la Région.
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Damien Moizan
Principal
Après avoir occupé divers postes dans le domaine du management de transition pendant plus de 15 ans, dont huit au sein de The Adecco Group, Damien Moizan occupe actuellement le poste de Principal au sein de la division Management de Transition.
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Olivier Blanc
Senior Principal
Fort de plus de vingt cinq ans d’expérience dans les domaines de l’informatique, du marketing, du recrutement et des RH en entreprise, Olivier Blanc occupe aujourd’hui le poste de Senior Principal au sein de la division Management de Transition de LHH.
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Christophe Mouillé
Manager
Christophe Mouillé a débuté sa carrière à Paris dans le domaine de l’intérim spécialisé et du recrutement avant de s’orienter vers le secteur associatif. Il occupe actuellement le poste de Manager dans les bureaux de LHH Nantes.
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Kévin Bernier
Principal
Kévin est diplômé d’un double cursus en Business Administration à Coventry University et en Stratégies et Politiques RH à l’Université Catholique de Paris. Il rejoint LHH Recruitment Solutions à Lyon en tant que Consultant Principal en Management de Transition. Animé par un esprit entrepreneurial et une approche centrée sur l’humain, il accompagne dirigeants et organisations avec exigence, créativité et sens du service.
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Commençons la conversation

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Bannière de présentation : un homme montre son ordinateur à une femme