ICEO Executive Conversation Series
Escucha el testimonio de líderes sobre su trayectoria profesional y experiencia con el programa ICEO. Podrás descubrir todos los recursos y herramientas que ofrecemos a nuestros ICEO en su programa, así como las alternativas profesionales.
Descubre nuestra última entrevista con Margaret Lazo, líder mundial de Recursos Humanos
Margaret ha ido constantemente más allá de su zona de confort a lo largo de su carrera empresarial. Comenzó en NBC Universal y su trayectoria la llevó a GE Capital, y luego a Univision como Directora de Recursos Humanos antes de iniciar su actual proyecto profesional.
Descubre nuestra última entrevista con Carlos Campos
Conoce a Carlos Campos, ex Suez y Strategic Advisor para compañías en procesos de transformación e innovación tecnológica que buscan situar la sostenibilidad en el centro de su estrategia.
Accede a las conversaciones ICEO
A continuación te dejamos una selección de testimonios ICEO que comparten algunos hitos sobre su carrera directiva, aprendizajes, consejos y cómo han vivido su transición de carrera ejecutiva.
Episodio 7, Jonathan Polk
Desde el Banco de la Reserva Federal de Nueva York, Jonathan comparte su trayectoria en el área comercial de American Express y, más recientemente, en la plataforma digital B2B Melio.
Episodio 6, Carolyn Homberger
La antigua ejecutiva de ACI Worldwide comparte su particular punto de inflexión a mitad de carrera y por qué nunca es demasiado tarde para aprovechar una oportunidad fuera de lo común.
Episode 5, Alan Gardner
Chief People Officer de Frontier Communications habla del valor que tienen las empresas al llevar a cabo planes de sucesión del liderazgo
Episode 4, Galya Molinas
Escucha cómo la ex presidenta de Coca-Cola México cambió su enfoque hacia las empresas sociales, la gobernanza de las empresas con propósito y el desarrollo del liderazgo.
Episode 3, Rebecca Macieira-Kaufmann
La ex ejecutiva de Citibank comparte el giro que dio su carrera para convertirse en fundadora, directora de consejo, asesora estratégica, autora y oradora.
Episode 2, Wade Welborn
Tras una carrera de 30 años como ejecutivo global del sector energético, Wade diseñó una carrera como empresario, miembro de consejos de administración y asesor estratégico.
Episode 1, Peggy Smyth
Descubre cómo la ex directora financiera de National Grid US se centró en el aprendizaje y la resiliencia y cambió su carrera al convertirse en asesora en QIC y miembro del consejo de cuatro empresas que cotizan en bolsa.
International Center for Executive Options
ICEO es un partner estratégico global de organizaciones y líderes que ofrece servicios de asesoramiento sobre la carrera profesional de los ejecutivos/as. Proporcionamos una experiencia única y transformadora respaldada por nuestros asesores y expertos.
International Center for Executive Options
ICEO es un partner estratégico global de organizaciones y líderes que ofrece servicios de asesoramiento sobre la carrera profesional de los ejecutivos/as. Proporcionamos una experiencia única y transformadora respaldada por nuestros asesores y expertos.
Descubre nuestros insights
Description : Conoce como otros ejecutivos han cambiado su carrera corporativa al valorar otras opciones profesionales.
Artículo
20/03/2025
Conoce a tu equipo
¿Cuánto tiempo le dedicas a tu equipo? ¿Qué conoces de las personas con las que compartes tu jornada laboral? ¿Qué sueños tienen a nivel profesional y personal?
Artículo
27/02/2025
Cómo identificar, desarrollar y fidelizar talento dentro de las organizaciones
Todos sabemos lo difícil que es atraer perfiles excepcionales, y que nuestras organizaciones sean atractivas para estas personas. Para que seamos atrayentes, es importante conectar a nivel emocional durante el proceso de selección, y lo que es más desafiante aún, que esa conexión perdure a lo largo de la relación laboral.
Artículo
03/02/2025
Coaching de regreso: estrategia de fidelización de personal
El coaching de regreso desempeña un papel crucial cuando los empleados vuelven a trabajar después de un tiempo prolongado.
Are you Ready for Next?
LHH ayuda a personas, equipos y organizaciones a prepararse para el futuro del mundo profesional. Apoyamos las necesidades de nuestros clientes en las diferentes etapas del ciclo del talento, desde la contratación hasta el desarrollo de liderazgo y la transición profesional.