El career coaching marca la diferencia

Los coaches certificados de LHH dedican tiempo a conocer tus intereses y aspiraciones, se concentran en tus actividades de búsqueda y te guían para que desarrolles nuevas habilidades; todo ello, a la vez que te animan a mantenerte activo y bien encaminado. Tu career coach trabajará conjuntamente con tu especialista de branding de LHH y nuestros Talent Connectors para tomar la mejor decisión sobre cómo presentarte e incrementar tu visibilidad ante posibles empresas.

Cuando llegue el momento de ir a entrevistas, tu coach te ayudará a perfeccionar tus skills para que puedas comunicar mejor el valor que podrías aportar a las potenciales organizaciones.

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El aprendizaje abre más puertas: Upskilling y Reskilling

Las skills que se necesitan para la mayoría de los trabajos están cambiando rápidamente y muchas empresas están teniendo dificultades para cubrir las vacantes en áreas especializadas con la suficiente rapidez. Por eso, escoger el itinerario formativo adecuado es más importante que nunca. Tu coach te proporcionará vías de aprendizaje recomendadas para más de 16.000 cursos y talleres de LinkedIn® Learning. También puedes sacar partido de las vías de aprendizaje de nuestra empresa asociada, General Assembly, especialistas en las habilidades más demandadas de hoy en día como son marketing, desarrollo web y diseño.

Accederás a todos los recursos de aprendizaje a través de nuestra plataforma exclusiva sobre gestión de carreras, CRN (Career Resource Network) especialmente diseñada por LHH, en la que también encontrarás seminarios web en vivo, podcasts y herramientas de investigación para ayudarte a implementar con éxito todos los aspectos de tu transición profesional. Todo ello fácilmente accesible desde tu ordenador, tablet o smartphone.

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Una marca personal te ayuda a destacar

Ser visible profesionalmente de una forma estratégica es esencial para encontrar tu siguiente oportunidad. Nuestro equipo de branding te ayudará a desarrollar un curriculum vitae optimizado para motores de búsqueda y un perfil online para LinkedIn®, Xing o la plataforma que se utilice en tu mercado local, para que puedas destacar entre las empresas potenciales.

También puedes publicar tu perfil en nuestro exclusivo centro de intercambio de redes profesionales, LHH Digital Talent Exchange, en el que más de 24.000 managers de contratación y reclutadores buscan activamente candidatos de LHH y publican puestos vacantes, muchos de los cuales no se anuncian en ningún otro lugar.

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Sacarle partido a nuestra red y nuestros recursos

Una vez que publiques tu currículum en nuestro exclusivo portal Digital Talent Exchange, tu equipo de Connecting Talent se pone en marcha. Se trata de profesionales expertos en establecer redes profesionales, trabajan en tu nombre para conectarte activamente con managers de contratación y reclutadores que tienen puestos vacantes que cubrir. También puedes buscar y guardar los puestos que te interesen directamente a través de nuestra plataforma, incluidos los puestos publicados en el mercado abierto y los puestos del mercado oculto exclusivamente a disposición a través de LHH y nuestras empresas asociadas en The Adecco Group.

Después de que tu servicio de transición profesional de LHH esté completo, te damos la bienvenida para que te unas a los programas para antiguos candidatos de LHH, lo que incluye acceso de por vida a nuestra red de recursos profesionales, CRN, para que siempre estés preparado para el siguiente paso en tu carrera profesional.

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Respaldamos a los directivos en su transición profesional

Tú operas en un nivel de responsabilidad superior y más estratégico, por lo que LHH ha diseñado una operación global especializada a medida llamada Centro Internacional para Opciones Directivas (International Center for Executive Options, ICEO), que proporciona atención sobresaliente, respaldo en consonancia con el nivel profesional y conocimiento profundo durante tu transición.

Los clientes del ICEO reciben respaldo de asesoramiento integral, contactos y recursos para todas las opciones profesionales, incluidas funciones corporativas, de inversión privada y capital de riesgo, carreras en carteras de inversión, trabajo de consultorías, para poner en marcha o comprar un negocio, opciones profesionales alterativas, participación en consejos directivos y jubilación activa.

Durante tu experiencia del ICEO te guiará primordialmente tu asesor, que cuenta con experiencia personal relevante en el sector, y con un equipo de especialistas de una variedad de campos y procedencias profesionales para respaldarte durante las diversas fases de tu transición.

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